市场部职责

市场部职责 篇1

1、根据公司年度战略发展目标，制定详细销售计划并监督实施；

2、根据市场需求，制定产品方案及报价，最大限度满足客户要求；

3、甄别信息的真实性及可靠性，督促项目信息的跟踪及沟通，邀请目标客户到公司考察；

4、按区域、项目落实目标责任人；

5、进行有效的客户管理和沟通，分析、了解客户需求，及时反馈并给予解决，建立售后服务信息管理系统（客户服务档案、质量跟踪及反馈）；

6、制定本部门相关的管理制度并监督检查下属人员的执行情况；

7、对本部门人员进行业务指导和工作考核；

8、根据市场调查分析，综合客户反馈意见，提交分析报告；

9、督促员工做好合同的签订、履行与管理工作，监督业务人员做好应收账款的催收工作；

10、进行客户满意度调查

市场部职责 篇2

1.展会支持。

(1)负责每年两届的广交会筹展、布展及撤展等相关工作。

(2)负责除广交会外其他国际性展会的筹展、布展等相关工作。

(3)负责海外展厅的规划与日常管理，及时对旧产品型号进行处理并更换新产品。

(4)负责展会样机的下单制作以及与相关部门的协调。

2.市场推广。

(1)编写出口产品画册等推广资料和出口电子产品目录制作等宣传资料。

(2)宣传网站的支持和维护。

3.市场管理。

(1)客户会谈纪要管理，对客户会谈纪要进行搜集、审查和备案工作。

(2)竞争对手资料的`管理，及时收集市场、客户信息及竞争对手的相关信息，了解市场动态。

(3)会议纪要管理，部门周例会、月度经营分析会等重大会议的会议记录和整理工作。

(4)参考政府政策，提供相关的资料，政府补助申请资料的准备工作等。

4.市场分析。

(1)整理产品大类出口报告。

(2)整体海外市场月度竞争情况分析报告。

(3)结合业务需要，运用相关资源提供相应产品分析或客户分析报告等。

5.完成上级交代的各项临时性任务。

市场部职责 篇3

1、负责参与公司推广策略计划的制定及推广预算的编制;

2、负责审核报批品牌宣传推广促销方案，并对方案的执行结果进行总结与评估;

3、建立良好的外联和宣传渠道，并做好广告发布以及新闻媒体的接待工作;

4、负责市场开拓销售策略制定销售团队组建管理;

5、组建销售队伍，培训销售人员，评估销售业绩，建设销售团队;

6、带领部门人员制定部门任务，随时了解家装建材家具市场行情，资料汇编分析其他市场动态;

7、开展市场调研工作，确保调查数据的准确性有效性为公司的营销规划提供依据;

市场部职责 篇4

1、负责施耐德品牌在北京地区的线下零售及批发业务

2、施耐德产品的市场信息收集及市场分析，从而调整公司施耐德产品的销售目标

3、提升公司代理品牌在北京市场的知名度及占有率、拓展线下市场

4、了解竞争品牌的&39;销售及动态，做出及时有效的反应及对策

5、负责月业绩及年度整体目标的达成

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作关系

市场部职责 篇5

1、在上级部门的指导下，对邮政市场进行预测调查，根据邮政业务发展的趋势制定本局邮政业务发展的总体目标和思路。

2、根据地区局下达的邮政计划，制定分解计划和考核意见，分解到本局各专业部门或个人。

3、在市场调查、预测的基础上，制定各项业务发展总体营销策略与方案，制定优惠政策和酬金标准。

4、负责编制本局邮政网点设置规划，提出邮政局所及业务范围的增设或撤销的建议。

5、负责北屯邮政代办（委办）网点的审批，根据区公司标准化要求，负责对网点标准化建设的监督及管理。

6、参与邮政市场的.开发，在组织市场调查预测的基础上，提出新业务开发的可行性报告。

7、参与制定、修改本局生产、经营部门责任制、考核办法和经营承包合同等方案。对经营单位因经营不善、管理不严而造成的经营滞后提出整改意见及处理办法。

8、根据业务发展和经营工作的需要，制定本局邮政业务宣传方案，并组织实施。

9、根据局内下达的收入计划，积极拓展营销渠道和网络，不断开拓增收渠道，及时调整、总结各项营销活动的内容和成果，保证邮政收入计划完成。

10、协调北屯局与支局、所、各部门经营利益关系。

11、负责对本部门职工的思想素质和业务素质的考核，及时掌握部门员工思想动态，切实做好思想政治工作。

12、确保部门人员、资金、设备、车辆安全。

13、完成局领导交办的其他工作。

市场部职责 篇6

1.1.组织制订、修订本部门内部的工作程序和相关的规章制度及实施细则，经批准后组织施行;

1.2.负责审核、控制本部门发生的各种费用，控制费用开支，降低管理费用;

1.3.负责本部门日常事物的管理;

1.4.根据本部门岗位编制及岗位任职要求，合理配置人员;

1.5.制定所属下级的岗位描述，并据此对所属下级的工作业绩及表现做出评定;

1.6.安排、督促、审核下属工作开展情况，及时指正;

1.7.负责年度本部门工作总结的编制;

1.8.负责年度本部门工作计划、预算的`制定;

1.9.负责本部门与其他部门的沟通、协作;

1.10.客户拓展及维护，完成公司制定的业绩指标;

1.11.安排接待商务来访(包括但不限于资料准备、会议安排等);

1.12.完成直接上级交办的其他任务。

市场部职责 篇7

职责：

1、负责把握公司产品和服务的市场定位、行业竞争和现状，建立产品销售网络，提升品牌的.市场认知度;

2、制定产品销售策略，审核各阶段营销方案、公关活动等;

3、维护重要客户关系，把握同行动态，关注市场信息，根据市场信息反馈适时提出产品销售意见。

4、负责带领团队开展行业市场调查工作，提供产品和服务的市场定位分析报告，提出解决方案;

5、根据品牌定位，更新及完善VM，促进品牌形象展现。

岗位要求：

1、本科或以上学历，市场营销、物流管理、国际贸易类专业优先;

2、两年以上国际贸易或跨境物流行业市场推广、营销策划工作经验;

3、熟悉跨境电商物流平台(Aliexpress/Wish/Ebay)操作与了解其政策者优先考虑;

3、熟悉产品市场销售潜力的调查和分析方法，对同业、客户、环境的调研;

4、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

5、善于团队合作，有很强的沟通能力。

市场部职责 篇8

1.销售工具的开发和制作

2.负责各类媒体、渠道的软文撰写，产品信息推广;

3.筹办重点客户，潜在客户的讲座论坛会议;

4.市场推广活动：展会seminarroadshow等活动

5.产品上市沟通：内外发布、销售工具等

6.市场调研及报告：市场规模、目标客户份额、市场增长率、发展趋势、动态

7.目标行业的客户信息搜集

8.竞争对手信息的收集、整理和分析

9.行业知识,产品应用及方案资料整编,知识的整合及培训.

10.市场月度报告等其它

市场部职责 篇9

职责：

1、协助市场部经理开拓市场，管理客户。

2、更新公司运价，处理日常报价。

3、市场经理交代的其他任务

任职资格：

1、大专及以上学历，物流、商务、国际贸易等相关专业优先。

2、有一定英语基础。

3、有物流和外贸工作经验、国际货运代理市场或业务经验优先。

4、良好的语言沟通能力和强烈的团队合作观念。

5、执行力强，对工作认真负责。

6、熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件。

市场部职责 篇10

1、协助部门负责人统筹规划，制定部门发展方针和实施计划，完成部门年度目标。

2、熟悉各类金融市场，特别是境内外、一二级市场标准化产品的运作特点和发展趋势，对大类资产配置进行研究与分析；

3、对接上游金融机构和私募基金管理人，负责资本市场各类金融产品的&39;采集、调研、筛选、设计、发行和投后跟踪与管理；

4、拓展上游合作机构（银行、券商、保险、基金公司、私募机构等）资源，进一步丰富公司产品线；

5、配合营销部，负责上线产品的路演和持续营销工作；

6、负责部门内部组织结构搭建和团队培养。

市场部职责 篇11

职责：

1、协助上级领导工作顺利进行;

2、接听客户咨询，为客户提供有效的建议;

3、协助进行与客户洽谈，开展商务工作;

4、有效挖掘市场信息，并及时把相关信息反馈给上级领导;

5、协助部门组织各项市场推广活动;

6、协助市场经理进行业务拓展和客户关系维护。

7、熟悉二级市场的基本知识，基础分析，等。

任职资格：

1、对金融或销售工作有较高的热情;

2、对金融市场充满热情并有坚定的决心在金融市场发展

3、具备较强的学习能力和优秀的.沟通能力;

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关金融销售工作经验者优先;

6、对金融/营销充满热情，敢于挑战者优先;

市场部职责 篇12

1、对产品销售管理工作；

2、负责市场开拓和管理工作；

3、负责编制本部门年季月销售和预算的计划工作；

4、对销售管理办法的研究和改善；

5、产品市场销售潜力的调查和分析；

6、对下属人员工作的考核、评比、激励；

7、销售成绩的统计与分析；

8、对同业、客户、环境的调研；

9、负责对账物卡的核对；

10、定期或不定期地组织对销售状况的分析和讨论；

11、半年一次销售状况的评价；

12、有对下属的人事推荐权和考核、评价权。

市场部职责 篇13

1．在党组织领导下，不断提高教职工对工人阶级社会地位和历史责任的认识，培养教职工高尚的理想和道德情操，增强教职工的主人翁精神和责任感。

2．工会的教职工思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分，应坚持不懈地抓好精神文明建设。职工思想政治工作应坚持尊重人、理解人、关心人、激励人的原则，坚持正面教育为主，发扬积极因素，把理论说服与自我教育，把解决思想问题同为群众办实事结合起来。

3．通过多种形式，积极促进教工教学、科研活动，在职工中开展“学理论、学文化、学科学、学技术、学管理、学法律”活动，不断提高教职工队伍科学文化素质。

4．加强对教职工进行职业行为规范、职业道德教育，深入开展“教书育人、管理育人、服务育人”活动。

5．利用黑板报、校报、广播、电视新闻媒体大力宣传《工会法》、《教育法》、《教师法》、《劳动法》、工会知识、校规校纪，大力宣传表彰本部门的好人好事，维护教职工合法权益。

6．及时准确地向校工会和有关部门提供信息，积极反映教职工对重大问题的意见和建议，反映本单位党政领导对工会工作的支持，反映部门工会开展创先争优的情况，反映教职工的思想、工作、生活情况，促进工会工作开展。

7．每学期向校工会提供一篇文章、二条信息，每学年出一期宣传刊。

市场部职责 篇14

1)根据公司的发展战略，制定公司的年度、季度、月度的市场开发计划，制定相应的市场战略及渠道策略，有效与及时的进行市场分析，上报上级审批之后方可执行;

2)负责市场部工作的全面安排与人员管理，制定和执行部门的工作规范、员工行为准则及员工考评、奖励、晋升等制度;

3)根据产品市场的发展需求及客户的要求情况，做好公司市场产品销售价格的分析方案并制定合理的产品价格;

4)建立良好的客户关系，有效的了解客户的需求，并及时给与反馈及问题解答，建立客户服务档案、跟踪反馈等一系列售后系统，并向相关部门反映反馈的情况;

5)定期调查公司产品及竞争对手在市场上的销售情况，并根据市场情况及客户的反馈意见、开拓市场的研究制定市场调查报告并汇报上级;

6)负责根据公司的情况整理与公司相关的市场信息资料，组织市场推广活动，审核和执行市场推广、品牌运作方案，并定期组织相关的&39;广告促销、市场公关、活动宣传等项目;

7)对于公司的业务情况、经营数据进行分析，并提供合理的建议，为制定公司的业务规划提供有效的参考依据;

8)对于公司的市场活动编制相关的各项费用预算方案，监督部门预算的执行情况并及时进行控制与分析，节省管理成本;

9)处理好部门内部事务性工作，管理、指导和监督下属的工作，协调好部门内部的关系，处理好及其他部门的良好配合协调关系;

10)协调好公司与外界媒体、政府机关和社会机构等等之间的关系;

11)定期的对产品的销售情况进行研究分析，并对销售情况进行统计，上报相关部门;

12)根据要求准确的编制各种报表，并确保准确性及完整性;

13)不断吸收更多的行业知识努力提升自身素质，完成上级临时安排的其他工作任务。

市场部职责 篇15

职位描述：

1、参与督察部工程项目监督检查工作；

2、负责督察部机电安装专业分部工程监督检查及验收工作；

3、配合公司其他部门进行项目检查管理工作；

4、主导编制机电安装专业分部工程质量管理手册并组织宣贯。

任职要求：

1、掌握建筑工程机电安装专业理论知识；5年以上相关同岗位管理经验以上；

2、有较丰富的工程项目机电安装专业质量管理实践经验；持有相关职业资格证及职称证书者优先；

3、学习能力较强，熟悉相关专业法律法规、规范标准等；

市场部职责 篇16

1、公司日常商务工作开展，对现有业务客户进行分类、整理并建档

2、协助市场部经理跟进各种新项目进展工作，及时整理并资料汇编上报；

3、负责对接、维系客户，沟通业务往来，逐步拓展新客户；

4、对公司宣传资料内容定期检查、更新及维护工作；

5、协助市场部经理处理展会、网站等宣传及各种项目标书制作工作；

6、通过各种渠道，定期洞察竞争对手相关情况，整理汇报给上级领导；

7、领导交予其他工作。

市场部职责 篇17

1、配合部门经理制订部门年度、季度、月工作计划；

2、汇总部门相关经营工作数据，针对工作中存在问题提出改进报告；

3、拟订公司联合广告计划表，报部门经理审定；

4、负责对部门各职能专员的工作进行分配、管理、督导；

5、按时接收邮件通告，获取厂家最新咨询，上报部门经理，下达各职能专员；

6、办理广告发布及市场推广活动相关业务审批手续；

7、按期推进广告投放计划，跟踪执行情况；

8、针对活动制订具体流程，安排相关人员、车辆及宣传展示物料，协调现场工作，监控活动进度；

9、监控广告发布效果及活动执行流程，进行效果评估反馈；

10、对公司促销品制订采购计划，进行促销品采样、询价，确定货品规格及采购渠道；

11、定期对公司品牌形象、物料制作规范进行检查督导，协助所属分公司规范企业形象识别标准，整合传播统一性；

12、监管公司网络营销、网站运营工作，提供合理改进建议；

13、由上级委派，主持临时性的.市场调研及市场推广活动；

14、完成上级领导临时交办的工作。

市场部职责 篇18

岗位职责:

1、协助市场报建经理完成与国土资源局、规划局、建设局等的相关项目开发报建手续的审批、跟踪和协调，确保开发手续的顺利进行;

2、协助市场报建经理收集与房地产行业前期工作有关的各项资料;

3、对市场部的各类资料进行整理分类保管，协助市场报建经理草拟市场部对外报各政府部门的申请报告，并跟踪呈批情况进度;

4、协助市场报建经理对公司开发计划及时进行跟踪，保证完成各项报建工作节点;

5、领导交办的其他工作。

任职要求:

1、全日制本科以上学历;

2、3年以上房地产前期开发报建工作经验;

3、熟悉房地产开发报建流程及政府相关部门办事程序，熟悉房地产相关法律法规;

4、具有良好的沟通协调能力。公关能力、团队能力。

市场部职责 篇19

1、维护、宣传本品牌的定位及形象，让品牌形象深入人心。

1)拍摄品牌形象POP，设计、制作企业形象宣传画册及handbook、市场宣传DM。

2)设计、制作本品牌货品的包装、礼品等终端市场宣传物料。

3)将市场的宣传物料分发到各店，如POP、DM、礼品、宣传画册等。

2、制定本品牌的市场活动策略、计划及开展公关活动、促销活动。

1)制定全年活动目的、策略、计划。

2)按计划准备并执行促销活动及公关活动，参与公司市场部确定的推广活动。

3)与报纸、杂志、电视等媒体形成良好合作关系，便于市场宣传及活动。

3、根据品牌定位，更新及完善VM，促进品牌形象的完美展现。

1)确定本品牌VM策略，协助营销策划部设计、完善品牌VM。

2)新品上市的陈列指导、促销活动的陈列指导等。

市场部职责 篇20

1协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略。

2负责公司的业务拓展销售运作，能强有力的将计划转变成结果。

3设置销售目标销售模式销售战略销售预算。

4协助建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标。

5分析市场渠道或企业业务的现有状况，能及时调整销售战略，并维护提高公司市场竞争力。

6三年以上产品销售和渠道管理经验。

7优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的`工作。

8良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。