公司给员工的慰问信
公司给员工的慰问信 篇1
值此新春佳节来临之际,谨向您及家人致以诚挚的慰问! 根据省公司工会及公司党委“送温暖活动”的指示精神,安阳联通工会对全区广大职工的生活状况进行了调查,了解到您家庭的实际困难。春节前工会将对特困职工进行重点走访慰问,为帮助您及家人过一个欢乐祥和、幸福美满的春节,特地为您送去现金壹仟元以表示慰问。
希望您在新的一年里,在公司党委的关怀和工会的帮助下,振奋精神,坚定信心,不断克服面临的暂时困难,力争新的改善,过上幸福美好的新生活!
最后,感谢您为安阳联通发展做出的贡献,并祝您身体健康、节日愉快!
安阳联通工会
20xx年1月7日
公司给员工的慰问信 篇2
公司全体员工:
大家好!一元复始、万象更新。值此新春佳节来临之际,让我们为你捎去一声亲切的问候,一份诚挚的祝福。祝你及你的家人节日愉快,新年身体健康,工作顺利,家庭幸福、万事胜意!
20xx年是广东创办20周年。刚刚过去的一年,在公司各级员工的.共同努力下,公司各项业务顺利开展,生产经营管理进一步加强,管理水平不断提升,公司事业继续保持持续、稳步、健康的发展态势。我们深深知道,公司业务的发展、事业的进步,都蕴涵着你的辛勤付出与汗水,有你的一份功劳。对此,我表示崇高的敬意。
当今市场,风起云涌。尤其是日化行业,竞争更加激烈。但我相信,我们广东名臣有20年不懈努力打下的坚实基础,有20年构建的全国性的营销网络,有20年来用诚信和品质打造的品牌优势,有一支包括你在内的忠诚的、优势的员工队伍,只要全司上下齐心协力,共同拼搏,我们一定能够开创广东名臣二次创业的新辉煌,谱写发展的新篇章!
我们将一如既往地坚持以人为本的方针,在不断推进公司事业进步的同时,不断提升员工的工资水平和福利待遇,增加员工收入,关心员工、关爱家庭,为我们的员工提供广阔的职业发展平台与空间,为你温馨的家庭竭尽我们的努力。
x年xx月xx日
公司给员工的慰问信 篇3
尊敬的员工家属:
您好!
在这辞旧迎新之际,请允许我们以仪征上汽赛克物流有限公司的名义,向您致以节日的祝福和衷心的感谢!
20xx年是我们赛克物流成立以来颇具挑战性的一年,受市场影响,乘用车销售在第三季度遭遇低谷,20xx年全年产量较上年有所下降;但公司通过拓展其他非乘用车领域业务(包括客车业务)等各项业务的举措,各项指标基本与上年度持平,从而为企业提升抗风险能力,可持续发展打好了首战。
成绩的取得是您大力支持的结果,也是全公司上下勤勉务实、埋头苦干、锐意进取的结果。在此,我们再次向所有干部职工以及其家属——您,致以诚挚的敬意并表示衷心的感谢!
近期天降瑞雪,气温骤降,每看到员工顶风冒雪来到工作岗位,我们不由感慨:多好的员工啊!我们唯有将企业做好做强做实,才能真正对得起每一位员工及员工家属的付出!
再次感谢您对您的家属进行培养、教导和勉励,感谢您承担了家里的所有负担,感谢您为他提供了休息的港湾,感谢您让他能够安心地在赛克物流工作!
同时,我们也为他能够在公司发展阶段不计个人得失,吃苦耐劳,奋力拼搏,和公司同甘共苦的举动而感动!也为您有这么优秀的家属感到高兴!他所具备的敬业、奉献精神,值得您骄傲!正因为如此,我们坚信赛克物流的明天将更加美好!
新的一年,公司会面临新的机遇和挑战。我们将继续对内提升管理水平,对外拓展市场业务,鼓足干劲、在新一年创造新成绩,共同为赛克物流抒写新篇章,以不负您的期望!
春节期间,部分员工还需坚守在工作岗位,衷心的希望您能一如既往的支持您的家属,让他没有后顾之忧,安心工作。请相信:赛克物流也是他的大家庭,他也是我们的兄弟姊妹!
最后,预祝您全家兔年大吉、身体健康、阖家幸福、万事如意!
此致
敬礼!
20xx年xx月xx日
公司给员工的慰问信 篇4
尊敬的职工家属:
新年好!
虎岁刚唱祝捷歌,兔年又放报春花。值此新春佳节即将到来之际,这些成绩的`取得,离不开列位家眷的关心国家大事、支持和奉献。在此,我以至真至诚之心向您道一声:“辛苦了!”
兔年将至,万象更新。X年是“十二五”发展和实施新一轮西部大开发的开局之年,形势复杂多变,挑战与机遇并存。新的一年里,我们将以崭新的姿态
风雨多经志弥坚,关山初度路犹长。我相信,有您一如既往的关心和支持!
最后,恭祝您及家人身体健康,工作顺利,万事如意,幸福安康!
公司给员工的慰问信 篇5
致全体员工:
吉羊辞旧岁,金猴贺新春。在这举国欢腾的新春佳节,公司同仁向您及您的家人致以节日的祝贺和亲切的慰问,祝您家庭幸福,万事胜意!
20xx是艰苦奋斗的一年,是努力拼搏的一年,也是公司值得骄傲的一年。在过去日子里,你们在自己的工作岗位上践行着自己的对企业的忠诚、默默地构筑着营销网络。实践将会证明,你们是一支能打苦仗、敢打硬仗的坚强队伍;是一支勇于创新、善于服务的优秀团队;是一支特别能坚持、特别能忍耐、特别能吃苦、完全可以信任的精英团队。你们所展现出的风采是步长最可宝贵的精神财富,你们是最可爱的人,因你们而骄傲!
新年新气象,愿我们的公司在20xx年里如巨龙般腾飞,愿我们的事业像鲜花般绚丽多彩,愿我们的事业如磐石般坚强稳固,愿我们每一位家人像兄弟姐妹一样团结友爱,愿我们的友谊像青松一样万古长青,愿我们的生活像蜂蜜般甘甜圆美。让我们共同共祝:未来更加美好!
最后,再次祝福大家新春快乐,工作顺利,阖家幸福,万事如意!
××公司
日期:XX年XX月XX日
公司给员工的慰问信 篇6
一线全体员工:
龙含宝珠辞旧岁,蛇吐瑞气贺新春。值此岁序更迭,万象更新之际,集团公司工会向辛勤奋战在一线的全体员工、家属表示诚挚的感谢和崇高的敬意!衷心祝愿所有员工及家属们万事如意!新春吉祥!
岁月如歌,征途如虹。在过去的x里,公司各项工作全面推进,成绩骄人硕果累累。一里,集团公司市场份额不断提升,板块格局不断扩大;经营产值和营业收入较前一有了很大的增长。成绩来之不易,它凝聚着全体员工顾全大局、团结拼搏,离不开所有家属们的鼎立支持与无私奉献。正因为你们的吃苦耐劳、勇于拼搏、以饱满的工作热情支持和参与公司的发展,实现了公司持续又好又快发展。
万家团圆意融融, 遥思海外情切切。在这万家团圆的时候,我们还有很多职工还奋斗在施工一线,为保证施工的正常进行做出了很大的牺牲。你们放弃举家团聚的美好时光,不畏严寒,艰苦奋斗,昼夜奋战在施工一线,加快了工程建设的步法。在你们身上,集中体现了舍小家、顾大家的无私奉献精神。在此,集团公司工会谨向这些春节期间坚守岗位、无法回家过的广大建设者们致以新春的问候和崇高的敬意!并要求各单位充分安排好节日职工的生活,统筹安排好施工生产,确保过一个安乐祥和的春节。
新的一将是公司发展的关键之。面对着建筑市场复杂的形势,我们肩负的`工作任务将十分繁重,让我们携手并进,以更加坚定的信心,更加振奋的精神,更加扎实的工作,开拓进取,建设水安公司的美好蓝图!
敬祝:
一线全体员工新春愉快、万事如意!
XX公司工会
XX月XX日
公司给员工的慰问信 篇7
辞旧迎新的日子又到了。值到来之际,我谨代表公司全体同事向你们致以最诚挚的新年问候!
在即将过去的中,由于席卷全球的金融危机,我们公司面临自成立以来中最为严峻的考验,同时公司内部各种纠纷和矛盾不断涌现,加之外部日益激烈的市场竞争,内忧外患一度将公司的发展推向了危难关头。
庆幸的是,公司在生死存亡的关头作出了一项项扭转局势的决定,稳定住了当前局面,使公司发展又走上了正常的轨道,确立了再次腾飞的基础。
回首那些危难时分,在此公司要衷心的感谢那些在万分困难的日子里仍然坚守岗位、尽职敬业的同事们!
各位同仁,众所周知,当前的中国经济正处在蓬勃发展的时代。发达国家的'历史发展经验告诉我们,人们在物质生活水平得到大幅提高的同时,对精神文化的需求必将提出更高的要求。换言之,精神文化产业将随着经济的增长而不断发展。毫无疑问,这将给我们文化行业提供前所未有的机遇。
公司坚信,只要全体员工齐心协力,共同奋进,抓住这一难得的历史机遇,我们必将迎来公司发展史上的第二次繁荣。
展望未来,我们还任重而道远。在新的一年里,公司在维持现有市场份额的同时,公司将不断推出新产品,以开拓更为广阔的市场空间;此外,公司还要建立和完善一套公正合理的薪酬福利体系,使得每一位为公司发展作出贡献的员工,都能够随着公司的发展而获益。
公司给员工的慰问信 篇8
亲爱的:
你好,首先愿这只字片语能捎去我们这些远方同事的问候!我们都很挂念你,我们都在盼望你早日康复,回到我们中间来。
谁都难免遭遇病魔的侵袭,他有时把你折磨的筋疲力尽,但我们始终要有这样的信心,我们的意志比他更强大,他在我们面前不值一提,家人的关怀,朋友的关心,自己的努力,很快,你就能战胜病魔,赢得胜利。
,希望你能积极配合治疗,虽然你正经历治疗的疼痛,但心若坚强,再大的风雨都不要逃避!请选择坚强,选择忍受,阴霾的天空必定出现彩虹!请保持乐观的心态,乐观的心态是战胜一切苦难的前提,放下心里的包袱吧,只要有坚定的信念就一定能战胜病魔。有这么多关心你爱你的人在支撑着你,有这么多热切期盼着你早日康复的眼神望着你,他们就是你的力量。
,是你生活过、工作过、战斗过的地方,作为同事、朋友,我们始终与你在一起,我们都在热切地期盼你康复归来,我们在遥远的某某为你守候、为你祈祷、为你祝福!
遥祝早日康复
此致
敬礼!
姓名:
日期:20xx年xx月xx日
公司给员工的慰问信 篇9
各位同事:
大家好!
新年伊始,万象更新。在新春佳节即将来临之际,我谨代表公司及我个人,向全体同事致以节日的问候!道一声“大家辛苦了!”
在过去的一年里,通过全体员工的共同努力,网络的各项工作都有了新的进步,这是广大员工一致努力的结果。在此,特向为公司发展做出贡献的广大员工表示衷心的感谢和深深的敬意!
近一个时期,我与总部的同事一直在做公司去年工作的回顾总结和今后工作的规划,其中有一件事特别引起我重视,总想找机会跟大家沟通一下,这就是关于实行计提工资的同事是否还有年终奖的问题。其实,公司一直以来对实行计提工资的同事是不发年终奖的,因为这部分同事的月工资中已经含有奖励的成分。但是最近我们发现,各地区在掌握这个规定和执行的过程中却存在较大差异,而在总部和地区的论证过程中,发现部分区域仍延续一些历史政策,与总部政策存在一定的分歧,所以引起了一些风波。我认为这当然是我们总部管理层的工作没有做好。我一直倡导并遵循办企业或做事情都要讲诚信,在与外部交往上要讲诚信,内部的`诚信更重要,年初怎样定的,年底就要怎么办,年初没有说,年底就不能做。虽然XX年公司利润出现了大幅度的下滑,但是公司决不会做出牺牲员工利益的事情,这是我做事的一贯原则。
同时,我也一直强调,顺丰作为一个有机整体、一个大家庭,各项政策规定应该是一致的,奖金问题更是如此,因为它关系到员工的切身利益。所以,当我了解到这些情况后,心情很沉重,借此机会与大家交流一下,消除一些困惑,也真诚希望大家对公司以往存在的不足给予谅解。作为公司总裁(九年级家长会班主任),我从心底里向大家表示歉意,是我的工作没有做细做好,给大家增添了不应有的烦恼。同时也告诉大家,为了解决这方面的问题,在新的一年里,总部下决心要把公司的薪资制度健全起来,将来每个岗位都要有各自的薪资结构。目前,总部相关部门正在做这方面的工作,请广大员工相信,公司是有能力解决这方面问题的。
现在,我们已经跨入了XX年,希望大家在新的一年里,继续关心公司的经营发展,支持公司的各项改革,积极投身到公司的各项建设中来,使公司在为社会、为客户提供更优质服务中不断得到发展壮大。同时,员工个人的价值也得到充分的体现,实现公司发展和员工发展同步增长。
最后,给大家拜个早年,也通过你们,向你们的家人拜个早年,祝大家新春愉快!阖家欢乐!顺心顺意!
XX年XX月XX日
公司给员工的慰问信 篇10
致:公司各位驻外同事
你们辛苦了!
“每逢佳节倍思亲”。值此中秋和国庆来临之际,我谨代表公司全体同事向你们致以节日的问候!
过去一年中,由于众所周知的原因,我们经受了公司成立以来中最严峻的考验。受累于去年以来公司内部各种纠纷和矛盾,加之日益激烈的市场竞争,内忧外患一度将公司推至危难关头。
所幸的是,在关键时刻公司作出了扭转局势的决定,消除了不和谐的杂音,确立了慧康再次腾飞的基础。危难时刻,清浊自分,在此我要对那些在公司紧急关头仍然坚守岗位、尽职敬业的同事们表示衷心的感谢,同时也要对个别利用机会损公肥私的员工提出告诫。
各位同事,放开眼界,我们正处于中国经济蓬勃发展的时代。发达国家的发展经验告诉我们,人们在物质生活水平得到大幅提高的同时,对医疗卫生条件必将提出更高的要求。换言之,医疗卫生事业将随着经济的增长而不断发展。毫无疑问,这将给我们医疗器械行业提供前所未有的机遇。
我们确信,只要我们齐心协力,抓住这一历史机遇,我们必将迎来慧康公司发展史上的第二次繁荣。
展望未来,任重道远。在维持现有市场份额的同时,公司将不断推出新产品,以开拓更为广阔的市场空间;此外,公司还要建立和完善一套公正合理的薪酬福利体系,使得每一位为公司发展作出贡献的员工,都能够随着公司的发展而获益。
最后,祝各位同事身心健康、工作顺利、家庭幸福、节日愉快!